Transcendental discurso de la Confederación Sindical Internacional en el acto de presentación de la nueva versión del estandar internacional de memorias de internacional más difundido (GRI). Amsterdam, 23 de Mayo de 2013. Habla Sharan Burrow, Secretaria General de la CSI (Gracias a @elainecohen por el artículo original y a @sustainlabour por la primera traducción). Temas: Proceso ONU EmpresasSigueSigue leyendo «La voz de la disidencia en la RSE. Visión sindical de todos los procesos relacionados con la RSE y Sostenibildad.»
Archivo de categoría: 3 – Evaluaciones Sociolaborales
Recopilación documentos básicos
La mayoría, comentados en la categoría ‘Documentos’ de este blog. Resolución del Parlamento Europeo, de 6 de febrero de 2013, sobre responsabilidad social de las empresas: comportamiento responsable y transparente de las empresas y crecimiento sostenible (2012/2098(INI)) (Documento clave. Incluye y reafirma la última comunicación de la Comisión, añadiendo cuestiones muy interesantes). El acceso a dicha comunicaciónSigueSigue leyendo «Recopilación documentos básicos»
CSR: Transparency and correct analysis
CSR: Transparency and correct analysis «The crisis has made it more pressing for trade unions to get involved in corporate processes to organise work and the corporate governance»José Carlos González Lorente, Director of CSR-SRI-Sustainnability CCOO The crisis has made the need for transparency and information more pressing but has in particular underlined the need forSigueSigue leyendo «CSR: Transparency and correct analysis»
La Responsabilidad Social en el IV Congreso de COMFIA – CCOO
La crisis ha evidendenciado la necesidad no solo de transparencia e información, sino también y sobre todo, la necesidad de un análisis correcto y objetivo es esta información. Los términos ‘transparencia’, ‘sostenibilidad’ y ‘responsabilidad’ se repiten continuamente. Reafirmamos que la RSE puede ser un método de consenso para evaluar todos estos términos, tan frecuentemente faltos deSigueSigue leyendo «La Responsabilidad Social en el IV Congreso de COMFIA – CCOO»
Informe del Observatorio de la RSC sobre la calidad de la información de las empresas del IBEX35 (9ª Edición, 2013). 1,38 sobre 4
La Responsabilidad Social de las empresas son los impactos que producen estas sobre la sociedad y el medio ambiente Por tanto, puede decirse que el valor de la responsabilidad social de las empresas es lo que piensa la sociedad sobre ellas. La organización más representativa de la sociedad civil en el ámbito de la RSC esSigueSigue leyendo «Informe del Observatorio de la RSC sobre la calidad de la información de las empresas del IBEX35 (9ª Edición, 2013). 1,38 sobre 4»
Nuevo impulso a la RSE – ISR desde COMFIA – CCOO. Ponencia en el Consejo Federal de Abril 2012
El pasado 12 de Abril Comfia – CCOO celebró su Consejo Federal. En ese marco, presenté, junto a Carlos Bravo, responsable de Seguridad Social Previsión Social Complementaria de CCOO, otra ponencia sobre Responsabilidad Social, ante más de 100 dirigentes sindicales (entre ellos, muchos responsables de las mayores secciones sindicales de Comfia, y también presidentes ySigueSigue leyendo «Nuevo impulso a la RSE – ISR desde COMFIA – CCOO. Ponencia en el Consejo Federal de Abril 2012»
Criterios Sociales y Medioambientales. Para inversiones, para proveedores… Ya era hora… (artículo del 2008)
Esta es la actualización de un artículo escrito en febrero del 2008 La nueva intervención de CCOO en la Junta de Accionistas del BBVA (ver); la reafirmación y consenso sobre la utilidad para la Responsabilidad Social, para las Inversiones Responsables -para la Sostenibilidad al fin y al cabo- de los Principios de la OCDE paraSigueSigue leyendo «Criterios Sociales y Medioambientales. Para inversiones, para proveedores… Ya era hora… (artículo del 2008)»
Nueva edición del informe sindical de la RSE en el Grupo MAPFRE
Por cuarto año consecutivo, la Sección Sindical de CCOO ha elaborado un Análisis sobre la Responsabilidad Social Empresarial de MAPFRE correspondiente al ejercicio 2010, Para el análisis que se ha realizado en este ejercicio se ha seguido un nuevo esquema que hemos elaborado en nuestra Secretaría Federal de Responsabilidad Social (CCOO), diseñado para estandarizar losSigueSigue leyendo «Nueva edición del informe sindical de la RSE en el Grupo MAPFRE»
Valoración sindical sobre la nueva definición y estrategia en RSE en la Unión Europea
MUY IMPORTANTE. NUEVA COMUNICACIÓN DE LA UNIÓN EUROPEA SOBRE RSE: Una nueva definición, una nueva estrategia para la acción VER ACTUALIZACIONES Y NOVEDADES (Atención especial al informe de la Comisión de Empleo). Texto aprobado por el Parlamento en Febrero de 2013 (ver las DOS RESOLUCIONES) Documento relacionado: Resolución de la CES (Confederación Europea de Sindicatos) sobre esta comunicaciónSigueSigue leyendo «Valoración sindical sobre la nueva definición y estrategia en RSE en la Unión Europea»
RSE y Negociación Colectiva
Recomendaciones de la Federación de Servicios de CCOO para la inclusión de la RSE en la Negociación Colectiva- Documento básico (1 hoja)- Documento extenso (5 hojas)Aprobados el 7 de Marzo de 2011 (Ver documento Federal. Secretaría de Acción sindical)Este documento es coherente con Criterios CCOO para la Negociación Colectiva (VER)(Aprobados por la Comisión Ejecutiva deSigueSigue leyendo «RSE y Negociación Colectiva»